EXTERNALISATION PARTIELLE DE LA PAIE AVEC SILAE PAIE
Externalisation Partielle de la Paie avec Silae : Votre Solution Simplifiée
Dans un monde où la gestion de la paie devient de plus en plus complexe en raison des changements réglementaires constants, l’externalisation partielle de la paie avec Silae offre une solution efficace et sécurisée. Que vous dirigiez une petite ou moyenne entreprise, comprendre comment Silae peut simplifier vos processus de paie est essentiel pour maximiser l’efficacité et minimiser les erreurs.
Pourquoi Choisir Silae pour l’Externalisation Partielle de la Paie ?
Silae est reconnu pour sa capacité à intégrer des solutions de paie automatisées qui s’adaptent à la législation en vigueur. En optant pour l’externalisation partielle avec Silae, votre entreprise bénéficie d’une technologie de pointe permettant une gestion transparente des salaires, tout en conservant un contrôle interne. Vous accédez à un logiciel en tant que service (SaaS) qui est constamment mis à jour pour répondre aux nouvelles exigences sans effort supplémentaire de votre part.Comment Fonctionne l'Externalisation Partielle avec Silae ?
L’externalisation partielle de la paie avec Silae signifie que vous gérez les éléments de base de la paie pendant que nous fournissons le support technique et logistique. Cette approche comprend l’accès à notre logiciel Silae via une plateforme cloud sécurisée, où les mises à jour et la maintenance sont gérées par nos experts. De plus, une formation initiale est offerte pour assurer que vos équipes maîtrisent parfaitement les outils et processus.
Avantages de l’Externalisation Partielle de la Paie avec Silae
En choisissant l’externalisation partielle, votre entreprise peut réaliser des économies significatives en temps et en coûts. Voici quelques avantages clés :
- Réduction des Erreurs : Automatisation des calculs de paie pour minimiser les erreurs humaines.
- Conformité Assurée : Mises à jour automatiques des réglementations pour garantir la conformité à tout moment.
- Optimisation des Ressources : Libérez vos ressources internes pour se concentrer sur des activités à plus forte valeur ajoutée.
- Flexibilité et Évolutivité : Le service s’adapte à la taille et aux besoins spécifiques de votre entreprise, offrant une solution évolutive à mesure que vous grandissez.
- Prise de relais : Votre collaborateur en charge des paies est absent ? Nous prenons immédiatement le relais sur la gestion de vos paies. Vous êtes sécurisé à tout moment.
Des outils digitaux performants pour dématérialiser vos process RH
Le Coffre-fort Numérique Silae
Le coffre-fort numérique de Silae est une solution sécurisée destinée à la conservation des bulletins de paie et d’autres documents importants. Ce système répond aux normes les plus strictes de sécurité et de confidentialité, incluant la norme NF 203 CCFN, garantissant ainsi l’intégrité et la protection des données. Les fonctionnalités clés incluent :
- Archivage à vocation probatoire : Assure la conservation des documents avec une garantie d’intégrité et d’exactitude.
- Traçabilité et accessibilité : Les opérations sur les documents sont traçables et les archives sont facilement accessibles par l’employeur et les employés.
- Accès sécurisé : Les données sont protégées contre les accès non autorisés grâce à des protocoles de sécurité avancés.
- Récupération facile : Les utilisateurs peuvent récupérer leurs documents et données en toute simplicité, en respectant la réglementation en vigueur comme le RGPD.
L’Application Mobile Silae
L’application mobile Silae offre une flexibilité sans précédent pour la gestion des paies et des absences. Accessible à tout moment et de n’importe où, cette application permet aux employés et aux gestionnaires de :
- Gérer les absences : Pose et validation des congés payés directement depuis l’application.
- Consulter les bulletins de paie : Accès instantané aux bulletins de paie dématérialisés, favorisant une meilleure gestion personnelle.
- Notifications et mises à jour : Recevoir des notifications pour les nouvelles publications ou les modifications importantes.
Tableau de Bord RH Dynamique
Le tableau de bord RH de Silae est un outil puissant pour le suivi et l’analyse des données de paie et des ressources humaines. Il offre aux gestionnaires une vue d’ensemble et détaillée des indicateurs clés tels que :- Suivi de la masse salariale : Analyse détaillée de la rémunération brute et des différents composants de la paie.
- Analyse de l’absentéisme et du turnover : Suivi des motifs d’arrêt et des mouvements de personnel pour identifier des tendances.
- Gestion des effectifs : Informations détaillées sur la structure des équipes, l’ancienneté, et les qualifications.
- Personnalisation : Capacité à créer des indicateurs personnalisés adaptés aux besoins spécifiques de l’entreprise.
VIDEO DE PRESENTATION
LES INTERVENANTS
Frédéric
Pauline
Sonia
CONSULTEZ NOTRE CATALOGUE
CONTACTEZ-NOUS
DECOUVREZ NOS AUTRES MISSIONS
Construisons ensemble
votre projet
